血站认真“两学一做”，打造“三好一满意”行业形象
更新时间：2016-11-22
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一、扎实抓好“两学一做”学习教育
1、站党支部联动各科室、各党小组认真按照《血站“两学一做”学习教育实施方案》和《嘉兴市“两学一做”学习教育基本任务清单》开展各项学习教育。全体党员添加了“红船领航”微信公众号，积极参加晒手抄党章、晒支部全家福“双晒”活动，党员作品被“红船领航”微信公众号选中晒出。6月至12月，启动了党员亮身份、亮工作岗位、亮服务承诺“三亮”活动，进行了“两学一做”党员集体承诺，并在承诺书上签字；拍摄制作了3分钟的“红船先锋”党支部专题片，参加了全省血站系统“两学一做”微党课比赛等形式多样的活动。此外，还专门制作了“两学一做”党员学习笔记，订购了《习近平总书记系列重要讲话读本》和《中国共产党党员权利保障条例》，每位党员人手一本。
2、对照“两学一做”要求，坚持边学边改、即知即改，积极。一是党支部组织全体党员围绕“坚定理想信念”“严守纪律规矩”“勇于担当作为”等主题，高标准、高质量，抓实抓好4次专题学习讨论。
3、采取“线上”和“线下”相结合的学习方式，充分利用各类平台，组织党员先后学习了党章党规和系列讲话、《中国共产党问责条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》和《交党费 非小事》等近30份文章和读物，参观学习嘉兴地方党史陈列馆，观看了廉政动画《郑义门》、微电影95年的《红色气质》，收听红船旁的“空中党校”讲课，进行了4次“两学一做”专题党课，2016年7月19日邀请了市卫计委陈国平副书记讲授《认真两学一做 争创卫计先锋》专题党课。
二、坚持边学边改、即知即改，，打造“三好一满意”行业形象
1、站领导下各科室广泛征求意见建议，抓好整改落实，补齐自身短板。梳理汇总意见建议38条，内容涉及血液保障无偿献血宣传，单位制度建设后勤管理，党组织建设党员建设和职工福利四个方面，下发《嘉兴市中心血站"两学一做“科室座谈意见建议整改记录表》，要求责任领导、科室和责任人，提出改进措施，一条一条抓好整改落实。2016年，研究修订《嘉兴市中心血站编外人员管理制度》, 制定《嘉兴市中心血站奖励性绩效工资分配办法补充规定》、《嘉兴市中心血站外出学习培训进修的相关制度》、《嘉兴市中心血站各部门作息时间》等相关制度征求意见稿，下发至科室广泛征求群众意见建议。抓好效能建设八项制度、奖惩制度等落实。
2、开展“服务提升年活动”。以提升采供血服务能力与水平为落脚点，实施“服务提升年”活动，主要内容包括开展服务礼仪提升行动、优质服务提升行动和便民服务提升行动。通过制定《2016年血站服务提升年活动计划安排表》等明确牵头领导、责任人，并开展每月两次专项督导检查，使医德医风进一步提升，服务能力进一步增强，部门形象进一步改善，工作业绩进一步提高。优质服务提升行动主要包括“5个再提升”，即信息化服务再提升、引导服务再提升、沟通服务再提升、咨询服务再提升、停车服务再提升。
3、抓好岗位责任制，进一步推进血站行风建设。所有血站职工按照岗位职责的要求，遵规守纪，认真履行岗位责任，保证岗位工作时间，严禁迟到早退、无故旷工；保持良好的工作精神状态，语言文明，举止大方；熟练掌握岗位业务知识和技能，工作快捷高效，严禁擅离工作岗位、聊天、玩游戏（含网上聊天、游戏、看电影、购物等）或办私事；文明优质服务，使用文明用语，使用普通话，实行接待“三声制”（来有迎声、问有答声、去有送声）；服从组织安排、听从组织调动、服从大局。建立日常检查、暗访和投诉工作机制。（吴马剑）
